Ведущий инженер технического отдела в филиал Центральный

Обязанности: Внесение первичной информации в базу данных ЕАСУ ФХД Формирование необходимых отчетов и других исходящих документов, предусмотренных программой Участие в разработке и внедрении мероприятий по повышению эксплуатационной надежности подвижного состава, по снижению потерь линейного времени и задержек движения по техническим неисправностям, проведение анализа технического брака подвижного состава Обеспечение производственных подразделений всей необходимой документацией на техническое обслуживание и ремонт подвижного состава, агрегатов, узлов, приборов и деталей Участие в разработке планов развития новой техники, технического и технологического переоснащения парка и организационно-технических мероприятий, контроль выполнения, составление отчетов Организация под руководством начальника технического отдела работы по рационализации и изобретательству в парке Осуществление сбора предложений по рационализации, их учет и систематизация Оформление заключения по предложениям от соответствующих структурных лиц парка Ведение учета и хранения всей документации по рационализации, составление по установленным нормам статистических и других отчетов о состоянии работы по рационализации Участие в разработке планов технического и технологического переоснащения парка Составление годовых отчетов по гарантийному подвижному составу Контроль за своевременным заключением договоров, ведение Протоколов заседаний конкурсных комиссий Составление информационных отчетов для предоставления в ГУП «Мосгортранс» Требования: Образование не ниже среднего профессионального (инженерно-технический профиль) Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет при наличии среднего профессионального образования, при наличии высшего образования требований к опыту работы не предъявляется Уверенный пользователь ПК, MS Office График работы: 5/2; пн-чт с 8:00 до 17:00; пт с 8:00 до 15:45 Условия: Оформление по ТК РФ‚ с соблюдением социальных гарантий Дополнительные выплаты по итогам работы Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней Бесплатный проезд на наземном городском пассажирском транспорте и метро (карта «Тройка») Дополнительное образование за счет предприятия Обучение детей работников в ВУЗах за счет предприятия Базы отдыха и детские оздоровительные лагеря Профсоюзная организация